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Nous Aidons Les Directeurs Industriels à Concevoir et à Mettre en Œuvre l’Excellence Opérationnelle grâce à la culture Lean Thinking

Nous Aidons Les Directeurs Industriels à Concevoir et à Mettre en Œuvre l’Excellence Opérationnelle grâce à la culture Lean Thinking

Au cours des 12 dernières années, le Kaizen Coach Team a travaillé dans le monde entier pour mettre en œuvre une multitude de nouveaux projets Lean. Dans le cadre de notre travail de conseil, nous avons pu déterminer les raisons fondamentales qui conduisent les entreprises à échouer dans l’introduction de la culture Lean.


Pour aider les managers, les Lean managers, les étudiants de la culture Lean et les consultants à réussir leurs implémentations, nous avons préparé un rapport GRATUIT de 11 pages:

Les 10 Meurtriers de la Mise en Oeuvre du Lean

Pourquoi vous devez obtenir ce rapport?

TCe rapport est réservé au COO, CEO, Lean Managers, ainsi qu’aux les étudiants du Lean, Les Consultants Lean qui souhaitent réussir leurs projets de mise en œuvre Lean ou éviter les erreurs qui peuvent leur coûter, à eux même et à leur entreprise, un prix élevé. les 10 meurtriers lean
Ce que vous découvrirez en étudiant le rapport:
  • Les 10 méfaits (nous les avons appelés Meurtriers) qui vont à coup sûr détruire votre projet de mise en œuvre du Lean.
  • Plus de 20 principes de la culture Lean et du management qui nous permettront de suivre la bonne méthode de mise en œuvre du Lean.
  • Le plan d’action pour surmonter chacun des 10 méfaits. Nous avons énuméré toutes les méthodologies et les changements organisationnels à mettre en œuvre au cas où vous avez déjà détecté la présence en entreprise d’un ou plusieurs des « meurtriers ».
  • La liste de toutes les conséquences que votre entreprise subira si elle continue à commettre les 10 méfaits. Cela aidera à comprendre si dans votre entreprise sont déjà présente certaines des meurtriers.

Remplissez le Formulaire, Vous Recevrez Immédiatement Le Rapport

Ce rapport gratuit a déjà aidé beaucoup de gens comme vous!
blake

Blake Warren

COO

"Ce rapport me fait comprendre ce que nous faisions de mal et pourquoi les choses ne collaient pas"

brandon

Brandon Collins

Founder

"J’étais en difficulté parce que j’ai poussé pour une mise en œuvre Lean et les choses n’allaient pas bien. Le rapport m’a beaucoup aidé à résoudre ce qui ne va pas”